更新日:2015年2月23日
今、仕事と家庭生活の調和を意味する「ワークライフバランス」という考え方が、注目を集めています。
ワークライフバランスとは、「仕事」と「仕事以外の生活」(子育てや親の介護、自己啓発、地域活動など)との調和が取れている状態です。
そのためには、性別や年齢にかかわらず、個人の置かれた状況に応じて、多様で柔軟な働き方が選択できるようにする必要があります。
単に「仕事」か「仕事以外の生活」かという二者選択ではなく、両者の調和を図ることにより「仕事」も「仕事以外の生活」も充実させようとするものです。
(内閣府ホームページ)
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